Poznata globalna kompanija Starbucks najavila je otpuštanje oko 300 zaposlenih u Sjedinjenim Američkim Državama, što predstavlja približno tri odsto njene radne snage u toj zemlji.

Ova odluka deo je šire strategije restrukturiranja poslovanja pod nazivom „Povratak Starbucks-u“, čiji je cilj jačanje profitabilnosti i pojednostavljivanje interne organizacije.

Iz kompanije je saopšteno da su rukovodioci detaljno analizirali sve sektore poslovanja kako bi smanjili kompleksnost, optimizovali troškove i fokusirali se na ključne operativne oblasti. Kako navode, cilj je da Starbucks ponovo postane stabilan i dugoročno profitabilan brend na globalnom tržištu.

U okviru tih promena, ukida se oko 300 radnih mesta u sektoru podrške u SAD, dok se istovremeno razmatraju dodatne izmene u međunarodnoj strukturi kompanije. Starbucks planira da se više fokusira na model „davaoca licenci svetske klase“, što znači veće oslanjanje na franšizne i partnerske operacije širom sveta.

Pored smanjenja broja zaposlenih, kompanija je potvrdila i zatvaranje određenih regionalnih kancelarija za podršku, kao deo šireg procesa optimizacije poslovanja i smanjenja operativnih troškova.

Iako se u saopštenju ne navodi tačan broj potencijalno pogođenih radnih mesta van SAD, iz kompanije poručuju da se očekuju dodatne promene u globalnoj strukturi.

Ovaj potez Starbucks-a dolazi u trenutku kada mnoge velike multinacionalne kompanije sprovode slične mere racionalizacije poslovanja, pokušavajući da se prilagode promenama na tržištu i rastućim ekonomskim izazovima.

Analitičari ocenjuju da će efekti ove odluke biti vidljivi tek u narednim kvartalima, posebno u pogledu globalne strategije rasta i prisustva na međunarodnim tržištima.

IZVOR: B92, FOTO: PEXELS

Rezovi u Starbucks-u: 300 radnih mesta manje u SAD u okviru velike reorganizacije