{"id":29724,"date":"2023-12-29T13:32:18","date_gmt":"2023-12-29T13:32:18","guid":{"rendered":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/glavne-tehnoloske-kompanije-google-i-meta\/"},"modified":"2023-12-29T13:32:18","modified_gmt":"2023-12-29T13:32:18","slug":"glavne-tehnoloske-kompanije-google-i-meta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/vesti\/glavne-tehnoloske-kompanije-google-i-meta\/","title":{"rendered":"Objavljena lista ameri\u010dkih kompanija koje planiraju smanjenja broja zaposlenih u 2024. godini"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Mno\u0161tvo kompanija u industriji tehnologije, medija, finansija i maloprodaje napravilo je zna\u010dajna smanjenja broja zaposlenih u 2023. godine. Glavne tehnolo\u0161ke kompanije Google i Meta, finansijski gigant Goldman Sachs i proizvo\u0111a\u010d Dow najavili su otpu\u0161tanja.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Oko 38% poslovnih lidera koje je anketirao ResumeBuilder smatra da \u0107e se otpu\u0161tanja verovatno dogoditi tokom 2024. godine. ResumeBuilder je razgovarao sa 900 lidera u organizacijama sa vi\u0161e od 10 zaposlenih. Polovina anketiranih je kao razlog o\u010dekivanih otpu\u0161tanja navela recesiju.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Drugi glavni razlog o\u010dekivanih otpu\u0161tanja je ve\u0161ta\u010dka inteligencija. Otprilike 4 od 10 ispitanika reklo je da \u0107e otpu\u0161tati radnike jer ih planiraju zameniti ve\u0161ta\u010dkom inteligencijom. Velike tehnolo\u0161ke kompanije poput Dropbox-a, Google-a i IBM-a najavljuju otpu\u0161tanja kao dio novog fokusa na AI.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nike planira smanjenje tro\u0161kova do $2 milijarde, uklju\u010diva\u0107e otpremnine. Nike je najavio inicijativu za smanjenje tro\u0161kova u naredne tri godine u svom izve\u0161taju o zaradi. Kao deo inicijative kompanija planira ukidanje nekih radnih mesta. Nike nije otkrio na koliko radnih mesta uti\u010de planirano smanjenje tro\u0161kova.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Kompanija Intel je najavila dodatne rezove u 2024. godini. Proizvo\u0111a\u010d \u010dipova je upozorio da se 2024. godine o\u010dekuju dodatna otpu\u0161tanja radnika. Kompanija je otpustila 235 zaposlenih u svom kampusu u Kaliforniji 31. decembra. \u201eIntel radi na ubrzanju strategije smanjenja tro\u0161kova kroz vi\u0161e inicijativa, uklju\u010duju\u0107i smanjenje broja zaposlenih u oblasti poslovanja\u201c. ResumeBuilder izve\u0161taj mo\u017eete pogledati <a href=\"https:\/\/www.resumebuilder.com\/4-in-10-companies-anticipate-layoffs-in-2024\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">here<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\" style=\"font-size:10px\">SOURCE: <a href=\"https:\/\/www.entrepreneur.com\/business-news\/nike-intel-cutting-jobs-next-year-layoff-projections-2024\/467657\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ENTERPRENEUR<\/a> | PHOTO: YOUTUBE<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mno\u0161tvo kompanija u industriji tehnologije, medija, finansija i maloprodaje napravilo je zna\u010dajna smanjenja broja zaposlenih u 2023. godine. Glavne tehnolo\u0161ke kompanije Google i Meta, finansijski gigant Goldman Sachs i proizvo\u0111a\u010d Dow najavili su otpu\u0161tanja. Oko 38% poslovnih lidera koje je anketirao ResumeBuilder smatra da \u0107e se otpu\u0161tanja verovatno dogoditi tokom 2024. godine. ResumeBuilder je razgovarao [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":5118,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"wpai_generated_summary":"","footnotes":""},"categories":[368,369],"tags":[36424,538,2082,997,3033,4704,21549,25270,568,43753],"class_list":["post-29724","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-vesti-amerika","category-vesti","tag-2024-godina","tag-amerika","tag-google","tag-meta","tag-nike","tag-otpustanja","tag-otpustanja-radnika","tag-recesija","tag-sad","tag-vestacka-inteligenacija"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29724","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5118"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=29724"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29724\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=29724"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=29724"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/chicagodesavanja.us\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=29724"}],"curies":[{"name":"WP","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}